Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/545| Назва: | Психологічний профіль ефективного керівника |
| Інші назви: | The psychological profile of an effective manager |
| Автори: | Корман, Марія Михайлівна |
| Ключові слова: | парціальний підхід partial approach конкурентний підхід competitive approach рефлексивно-ціннісний підхід reflexive-value approach інтегративний підхід integrative approach іміджевий підхід promo approach |
| Дата публікації: | 2012 |
| Видавництво: | ТНЕУ |
| Бібліографічний опис: | Корман, М. М. Психологічний профіль ефективного керівника : метод. посіб. / М. М. Корман. - Тернопіль, 2012. – 112с. |
| Короткий огляд (реферат): | У посібнику наведені теоретичні та практичні аспекти вивчення особистості керівника. За допомогою психологічних тестів студенти мають можливість визначити рівень розвитку своїх психологічних властивостей, важливих для ефективного втілення їхньої управлінської діяльності у майбутньому, зробити висновки щодо необхідності покращення певних результатів, й визначити акценти у подальшій роботі над собою. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://hdl.handle.net/316497/545 |
| Розташовується у зібраннях: | Навчально-методичні матеріали |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| психологічний профіль ефективного.pdf | 1.17 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.