Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/5243
Назва: Диференціація заробітної плати: проблеми, чинники, аналіз вітчизняних реалій та зарубіжний досвід
Інші назви: Wages differentiation: problems factors, analysis of home realities and foreign experience
Автори: Грушева, Алла
Холявко, Катерина
Grusheva, Alla
Кholjavko, Kateryna
Дата публікації: 2014
Видавництво: ТНЕУ
Бібліографічний опис: Грушева, А. Диференціація заробітної плати: проблеми, чинники, аналіз вітчизняних реалій та зарубіжний досвід [Текст] / Алла Грушева,Катерина Холявко // Світ фінансів. - 2014. - Вип. 4. - С. 136-140.
Короткий огляд (реферат): Розглянуто основні світові тенденції формування рівня заробітної плати. Виокремлено чинники, що безпосередньо чи опосередковано впливають на рівень оплати праці залежно від виду діяльності, економічного розвитку та особливостей ведення внутрішньої політики країни.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/5243
ISSN: 1818-5754
Розташовується у зібраннях:Випуск 4 2014рік

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Грушева А..pdf230.98 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.