Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/9154
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorКузьмін, Олег-
dc.contributor.authorКолінко, Наталія-
dc.contributor.authorKuzmin, Oleg-
dc.contributor.authorKolinko, Natalia-
dc.date.accessioned2017-01-19T09:28:31Z-
dc.date.available2017-01-19T09:28:31Z-
dc.date.issued2013-
dc.identifier.citationКузьмін, О. Методи впливу як ефективний інструмент керівної інноваційної діяльності [Текст] / Олег Кузьмін, Наталія Колінко // Вісник Тернопільського національного економічного університету. - 2013. - Вип. 2. - С. 71-80.uk_UA
dc.identifier.issn1993-0240-
dc.identifier.urihttp://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/9154-
dc.description.abstractРозглянуто підходи науковців до визначення сутності поняття “вплив”, наведено систематизацію та характеристику традиційних та інноваційних методів впливу керівника, запропонованих зарубіжними й українськими науковцями. Запропоновано власну класифікацію методів впливу керівництва інноваційною діяльністю.uk_UA
dc.publisherТНЕУuk_UA
dc.subjectінструмент керівництваuk_UA
dc.subjectвпливuk_UA
dc.subjectкерівництво інноваційною діяльністюuk_UA
dc.titleМетоди впливу як ефективний інструмент керівної інноваційної діяльностіuk_UA
dc.title.alternativeMethods of influence as an effective tool for management with innovation activityuk_UA
dc.typeArticleuk_UA
Розташовується у зібраннях:Вісник ТНЕУ 2013 Випуск 2

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Кузьмін О..pdf232.78 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.