Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/8022| Назва: | Теоретико-методологічне обґрунтування феномену «ціна кар’єри» |
| Автори: | Біскуп, Віталій Степанович |
| Ключові слова: | ціна кар’єри конструктивізм контекстуалізм соціальні інститути |
| Дата публікації: | 2011 |
| Видавництво: | Вісник Харківського національного університету імені В.Н. Каразіна. |
| Бібліографічний опис: | Біскуп В.С. Теоретико-методологічне обґрунтування феномена «ціна кар’єри»/ Віталій Біскуп // Вісник Харківського національного університету імені В.Н. Каразіна. Серія «Соціологічні дослідження сучасного суспільства: методологія, теорія, методи». – Випуск 27. – Харків, 2011. – С. 73-79. |
| Короткий огляд (реферат): | У статті здійснена спроба теоретичного та методологічного обґрунтування феномену «ціни кар’єри» з позицій конструктивістського та контекстуального підходів, виокремлено основні закономірності її формування. Вказано, що ціна кар’єри містить в собі як суб’єктивно зафарбовані значення, так і об’єктивно визначені компоненти, які у своїй сукупності складають можливий діапазон індивідуальних самообмежень та самопожертв на шляху реалізації кар’єрної програми. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/8022 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Біскуп В.С.pdf | 326.58 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.