Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/27594
Назва: Принципи і підходи до організації соціально-психологічної служби університету
Інші назви: Principles and approach to the organization of sociopsychological service of the university
Автори: Пилипишин, Лілія Ігорівна
Ключові слова: соціально-психологічна служба університету
змістово-інноваційний підхід
підходи
принципи
організація діяльності
теоретична модель етапів діяльності психологічної служби університету
освітній простір закладу вищої освіти
психорозвивальна технологія
Дата публікації: 2018
Видавництво: Тернопільський національний економічний університет
Бібліографічний опис: Пилипишин, Л. І. Принципи і підходи до організації соціально-психологічної служби університету : диплом. робота за освіт.-кваліф. рівнем «магістр» : спец. 232 – соціальне забезпечення магістер. програма – соціальне забезпечення / Лілія Ігорівна Пилипишин ; наук. керівник к.пс.н., доцент Н.Т. Надвинична. – Тернопіль, 2018. – 100 с.
Короткий огляд (реферат): У дипломній роботі із наукових позицій обґрунтована теоретико-методологічна концепція діяльності психологічної служби в умовах вищої школи; визначені теоретичні та організаційні основи (засадничі принципи та підходи) діяльності СПСУ; теоретично й експериментально доведено ефективність діяльності соціально-психологічної служби університету як довершеної оргтехнологічної системи, в основі якої лежить змістово-інноваційний підхід.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/27594
Розташовується у зібраннях:2017-2018 н.р.

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Пилипишин.pdf1.05 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Extract pages from Пилипишин.pdf231.56 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.