Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/16883| Назва: | Формування організаційної культури сучасного підприємства |
| Інші назви: | Organizational culture formation of the modern enterprise |
| Автори: | Фурсик, Катерина Андріївна |
| Ключові слова: | організаційна культура підприємства типи організаційної культури формування організаційної культури бізнес-модель |
| Дата публікації: | 2017 |
| Видавництво: | Тернопільський національний економічний університет |
| Бібліографічний опис: | Фурсик, К. А. Формування організаційної культури сучасного підприємства : диплом. робота за освіт.-кваліф. рівнем «магістр» : спец. 8.03060104 – менеджмент зовнішньоекономічної діяльності магістер. програма – міжнародний інвестиційний менеджмент / Катерина Андріївна Фурсик ; наук. керівник к.е.н., доцент О. Ф. Мигаль. – Тернопіль, 2017. – 107 с. |
| Короткий огляд (реферат): | Розглянуто теоретичні засади формування організаційної культури підприємства, її функції та типи. Досліджено процес формування організаційної культури за матеріалами досліджуваного підприємства. Розроблено шляхи вдосконалення організаційної культури підприємства «Тойота-Україна» на основі впровадження стратегії адаптації корпоративної культури на вітчизняному ринку та формування бізнес-моделі мотивації персоналу як фактору покращення його організаційної культури. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/16883 |
| Розташовується у зібраннях: | 2016-2017 н. р. |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Фурсик К.А., МАУНм-21.pdf | 2.55 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити | |
| ДОДАТКИ Фурсик К.А., МАУНм-21.pdf | 921.79 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.